湖南法治報(bào)訊(通訊員 劉彥孜 范質(zhì)惠)勞務(wù)問題,關(guān)系到勞動者的切身利益,也影響到企業(yè)的正常運(yùn)營。在處理勞動爭議案件時,人民法院始終堅(jiān)持公正、公平、公開的原則,依法保障雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益。
近日,益陽市赫山區(qū)人民法院成功調(diào)解了一起勞動爭議糾紛案件。原告因工傷保險(xiǎn)待遇問題與被告公司產(chǎn)生爭議,雙方多次協(xié)商無果后訴至法院。在審理過程中,法官羅世輝深入了解案情,認(rèn)真聽取雙方陳述和辯解,并查閱了相關(guān)證據(jù)材料。
為了化解矛盾,積極組織雙方進(jìn)行調(diào)解。在調(diào)解過程中,該案法官和法官助理充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,對雙方進(jìn)行耐心細(xì)致的勸解和引導(dǎo)。最終,在法官和法官助理的不懈努力下,雙方達(dá)成了一致意見,簽訂了調(diào)解協(xié)議。根據(jù)調(diào)解協(xié)議,被告公司同意向原告一次性支付包括一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金在內(nèi)的所有費(fèi)用50000元,并且協(xié)助原告辦理工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)手續(xù)。
每一個勞動爭議案件的實(shí)質(zhì)性化解,不僅體現(xiàn)了法官善意文明的辦案理念,也展現(xiàn)了人民法院積極維護(hù)勞動者權(quán)益的態(tài)度和行動。該院深知,每一個勞動者都是社會的重要組成部分,他們的權(quán)益應(yīng)當(dāng)?shù)玫匠浞值谋U稀R虼?,在處理勞動爭議案件時,人民法院始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,切實(shí)維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
責(zé)編:楊紹銀
一審:楊紹銀
二審:伏志勇
三審:萬朝暉
來源:湖南法治報(bào)
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